你好! 常规思路:①座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因;②不宜说那些医引起不好联想的座右铭;③不宜说那些太抽象的座右铭;④不宜说太长的座右铭;⑤座右铭最好能反映出自己某种优秀品质;⑥参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”。
我是今年的公务员考生,已经完成了笔试和面试,以我的经验,可以这样来回答: 1、我的座右铭是什么,如笑里愁去,思中智来。 2、诠释座右铭的涵义。 3、举出事例,碰到一些事情,自己是如何处理的。 4、在今后,仍然按座右铭来要求激励自己,使自己成为一个人格健全,有社会有贡献的人。 回答完毕
座右铭是用来激励一个人的,所以这个座右铭要有深度,再者,不要太庸俗,例如“好好学习,天天向上”,这样的未免太俗了。这个座右铭要有深度,还要有新度,不能太老套,古板。当然也不能太长,像诗歌一样,也是不合适的,要短小,精炼,反应你的思想品德、性格、你的理念的,让你一听就知道你信奉的是什么样的理念,从而看出来你是怎样一个人。
你好! 常规思路:①座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因;②不宜说那些医引起不好联想的座右铭;③不宜说那些太抽象的座右铭;④不宜说太长的座右铭;⑤座右铭最好能反映出自己某种优秀品质;⑥参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”。
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