你的座右铭是什么教师

座右铭本指古人写出来放在座位右边的格言，后泛指人们激励、警戒自己，作为行动指南的格言。一般以励志格言为主，能够给自己带来积极的能量和激发自己动力的语句。教师招聘面试问答过程中，可以选择一些贴合教育实际的格言或者警局来作为座右铭，让面试官看到你作为正式的教师以后能够在工作岗位上坚持良好的行为准则，给学生带来积极的影响。

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　　常规思路：①座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因；②不宜说那些引起不好联想的座右铭；③不宜说那些太抽象的座右铭；④不宜说太长的座右铭；⑤座右铭最好能反映出自己某种优秀品质；⑥参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口”。
　　点评：这个也最多使面试应届生时候的问题，对经验人士从来不用，否则会显得考官比较傻
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　　座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口” 这样回答会比较好。。。祝你好运。。